1、負責組織編制公司的工程管理體系文件，并監(jiān)督執(zhí)行落實，不斷完善；
2、負責對工程部、項目部的組建、施工進行管理，并指導其運行；
3、對項目施工過程的質量、進度、成本、安全管理工作負責；
4、負責審核各項目施工計劃，以及監(jiān)督各項目計劃組織施工及完成情況；
5、負責協(xié)調工程類供應商與項目公司在業(yè)務運作中的重大問題，并提出處理意見；
6、貫徹執(zhí)行有關法律、法規(guī)及其他要求和質量環(huán)境管理，對工程施工全過程實施監(jiān)督、檢查，定期進行分析，組織最終檢驗和試驗。
2、負責對工程部、項目部的組建、施工進行管理，并指導其運行；
3、對項目施工過程的質量、進度、成本、安全管理工作負責；
4、負責審核各項目施工計劃，以及監(jiān)督各項目計劃組織施工及完成情況；
5、負責協(xié)調工程類供應商與項目公司在業(yè)務運作中的重大問題，并提出處理意見；
6、貫徹執(zhí)行有關法律、法規(guī)及其他要求和質量環(huán)境管理，對工程施工全過程實施監(jiān)督、檢查，定期進行分析，組織最終檢驗和試驗。
職位類別： 副總經理/副總裁/首席運營官COO
舉報
全選
申請職位
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15-20K/月申請職位現因公司業(yè)務發(fā)展需要，向社會招聘工程建筑公司副總經理及總工程師各一名，職位要求： 1、年齡：30歲以上，大專 相關專業(yè)或以上， 2、較強的建筑、市政或公路相關專業(yè)背景； 3、良好的工程質量控制..
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30-40W/年申請職位崗位職責： 1. 協(xié)助總經理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃，制定企業(yè)的經營目標; 2. 在授權范圍內處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策; 3. 為總經理提供經營決策分析和支持; 4..
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10-20K/月申請職位8年及以上工作經驗
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20K以上/月申請職位1、協(xié)助總經理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經營目標； 2、負責對公司內部經營工作的指導和監(jiān)督，并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度； 3、負責管控公司內部各項任務指標的完成進度，責成..
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20-30W/年申請職位崗位職責： 1、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經營計劃、財務預算等公司章程、制度要求的集體決策事項，并提出合理化建議。 2、負責工程監(jiān)理新業(yè)務拓展管理工作，完成公司年度考核指標。 3、構建公司工程管理體..
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35-50W/年申請職位崗位職責： 1、負責公司檢測板塊各項技術運作及管理工作; 2、負責審核作業(yè)指導書等技術類文件及技術培訓; 3、負責公司外審、內審及技術交流工作; 4、負責組織開展新檢測項目及評審工作; 5、負責審核..
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20-30K/月申請職位1、制定中、長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷戰(zhàn)略規(guī)劃及年度實施計劃，并負責監(jiān)督、控制實施。 2、負責組織目標市場的分析，擬定市場拓展計劃和費用預算計劃。 3、組織項目的初步篩選及初步判斷工作。 4、..
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20-30K/月申請職位1、有8年以上工作經驗,5年以上體驗式賣場管理經驗（如：宜家、麥德龍等）。 2、具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力和人際交往能力及較高的談判技巧； 3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市..
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15-25W/年申請職位崗位職責: 1、負責公司檢測鑒定全面統(tǒng)籌管理及技術運作工作實施和改進管理體系，嚴格執(zhí)行行業(yè)的準則、規(guī)責 2、負責審核作業(yè)指導書、質量體系等技術類文件及技術培訓; 3、負責公司外審、內審及技術交..
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30W以上/年申請職位1、崗位要求： 1）年齡在35-45歲，測繪工程、工程測量、地理信息、土木工程、建筑學、城鄉(xiāng)規(guī)劃、勘測技術、資源勘測、巖土勘察、管線探測、管道檢測（CCTV、QV）等相關專業(yè)，全日制本科以上學歷；..
