【薪資待遇】
1.月薪4000-8000，定期調(diào)薪；
2..五險(xiǎn)一金+帶薪休假+豐富團(tuán)隊(duì)活動+實(shí)體獎勵+節(jié)日福利（每逢特殊假日，送上特殊福利）；
3.專業(yè)帶薪培訓(xùn)體系：集團(tuán)成立培訓(xùn)中心，為每名員工提供成長培訓(xùn)；
4.晉升空間廣闊：提供管理和專業(yè)兩條晉升通道；
5.豐富多彩的員工活動：太太會議、戈壁徒步、員工聚餐、假日晚會、趣味運(yùn)動會，優(yōu)秀員工表彰大會、素質(zhì)拓展，團(tuán)建活動等等；
6.年輕化工作環(huán)境氛圍：公司員工人均年齡30歲；
7.公司住宿。

【崗位職責(zé)】
1.遵紀(jì)守法，認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；
2.做好傳幫帶，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)操作及責(zé)任心；
3.做好現(xiàn)場收發(fā)領(lǐng)存工作，確保實(shí)相符；
4.做好現(xiàn)場6S管理工作；
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，禮貌待人，具有服務(wù)意識。

【崗位要求】
1.從事過倉庫或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考；
2.熟悉電腦基本操作，會使用office辦公軟件，有用友軟件操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.自主學(xué)習(xí)及責(zé)任意識強(qiáng)，能吃苦耐勞；